實(shí)況足球2015全系統(tǒng)解析圖文攻略(28更新進(jìn)攻篇)
大師聯(lián)賽模式
簡(jiǎn)介:大師聯(lián)賽的一切都和打造你的理想球會(huì)相關(guān)。要打造這樣的球會(huì),你必須培養(yǎng)擁有天賦球員,并在通常很混亂的轉(zhuǎn)會(huì)市場(chǎng)明智行動(dòng)。你也許想執(zhí)教不同的球會(huì)或者國(guó)家隊(duì),從而讓自己理想走得更遠(yuǎn)。
你的目標(biāo)是什么?舉起萬(wàn)眾矚目的世界第一獎(jiǎng)杯?亦或是培養(yǎng)偉大球員,打造輝煌的歷史?選擇在你的手中。因此準(zhǔn)備好迎接挑戰(zhàn),那么就是時(shí)候開(kāi)始大師聯(lián)賽。
管理轉(zhuǎn)會(huì)
球員轉(zhuǎn)會(huì)有兩個(gè)情況,一個(gè)是完全購(gòu)買球員的轉(zhuǎn)會(huì),另一個(gè)是租借轉(zhuǎn)會(huì)。
完全轉(zhuǎn)會(huì),俱樂(lè)部必須給予全額購(gòu)下球員,如果這名球員在母會(huì)還有合同,那么就意味著需要給予這名球員母會(huì)的違約費(fèi)。
而租借轉(zhuǎn)會(huì)就簡(jiǎn)單多了,只要對(duì)方球隊(duì)答應(yīng)租出球員就可以向?qū)Ψ教岢鲎饨韬贤?/p>
去到轉(zhuǎn)會(huì)窗口搜索你喜歡或者是球探建議的球員,搜索球員可以通過(guò)年齡、評(píng)分、國(guó)籍、所在球隊(duì)、位置等要素來(lái)搜索。選擇后向其遞交轉(zhuǎn)會(huì)意向,之后該球員或該球員所在的俱樂(lè)部就會(huì)發(fā)函回復(fù),根據(jù)上述的條件增添轉(zhuǎn)會(huì)費(fèi)用,只要轉(zhuǎn)會(huì)費(fèi)用以及條件滿足對(duì)方的要求,那么很有可能簽下對(duì)方球員。
轉(zhuǎn)會(huì)窗也并非只能買不能賣,玩家也可以將不適合自己戰(zhàn)術(shù)打法或者是年事已高、資歷尚淺的球員賣出或租出,這樣不僅能夠?yàn)榍騿T帶來(lái)一筆收入,租借出去的年輕球員還能夠獲得一定的鍛煉機(jī)會(huì)。
管理球探
如果你不確定簽入哪位球員,球探可以幫你列出潛在的目標(biāo)。你所要咗的只是選擇“談判”→“簽下”→“給球探的指示”,從而讓他知道你想要哪種類型的球員。
要查看球探列出的球員,依次選擇“談判”→“簽下”→“球探報(bào)告”。清單每?jī)芍芨乱淮,清單中的球員非常樂(lè)意效力你的球會(huì),所以非常容易潛入。
轉(zhuǎn)會(huì)條款
無(wú)論玩家?guī)煾翟诮酉聛?lái)的談判中有新進(jìn)展,最好就是提供一些條件去滿足球員。
嘗試去滿足轉(zhuǎn)會(huì)球員(包括自家球員)所提出的條件,他們的情緒分為了五個(gè)等級(jí),開(kāi)心就是笑臉,不開(kāi)心就是憤怒的臉。
而球員所提出的條件以及他的情緒也會(huì)顯示在他們的合同當(dāng)中,一般他們的條件就是進(jìn)行轉(zhuǎn)會(huì)(將他們賣掉)、希望購(gòu)買(而非租借)、增加額外獎(jiǎng)勵(lì)(如入球分紅)、減少附加條款(減少對(duì)其要求)。
續(xù)約管理
當(dāng)球員的合同期滿,這就是時(shí)候談續(xù)約問(wèn)題。
續(xù)約一般是在球員還有半年月(一個(gè)賽季)的時(shí)間開(kāi)始洽談,之前跟他談,哪怕是6個(gè)月零1天,他都有可能拒絕你的提議。
而當(dāng)可以開(kāi)展續(xù)約洽談時(shí)要留意球員的要求,有些球員非常斬釘截鐵的,這些球員就要馬上拋售出去(不宜拖到合同期滿,否則球會(huì)拿到錢而且球員還回歸自由身離開(kāi)球隊(duì))。
而一些會(huì)提出要求的球員,那么根據(jù)其要求以及實(shí)力判斷此人是否值得留下,值得的話,就盡量滿足其要求。
一般來(lái)說(shuō)只要隊(duì)魂高,球員忠誠(chéng)度就高,那么他們留隊(duì)的機(jī)會(huì)就大大增加。
運(yùn)營(yíng)管理
球隊(duì)的洗費(fèi)就有四種:球員身價(jià)(合同)、薪水、遣散費(fèi)、破產(chǎn)。
球員身價(jià):轉(zhuǎn)會(huì)購(gòu)買球員就需要買斷他的合同,買斷合同的費(fèi)用是包含了球員之前球會(huì)的違約費(fèi)以及他的身價(jià)費(fèi)用,如果是購(gòu)買頂級(jí)球星,那么這部分的費(fèi)用將非常巨大。
薪水:球員、教練組、醫(yī)務(wù)人員及其他工作人員都需要支付薪酬。
遣散費(fèi):與球員、員工解約都需要給予違約費(fèi),也就是遣散費(fèi)。
破產(chǎn):當(dāng)球隊(duì)?wèi)?zhàn)績(jī)非常不理想,連票房都無(wú)法挽救球隊(duì)時(shí),球隊(duì)就會(huì)宣布破產(chǎn),之后銀行就會(huì)清算球隊(duì)。
球隊(duì)收入
看看球隊(duì)能從哪些去到籌到資金。
門票收益與獎(jiǎng)金:門票收益和獎(jiǎng)金是球隊(duì)收入的主要來(lái)源,請(qǐng)注意,只有主場(chǎng)比賽才有門票收益,獎(jiǎng)金將根絕球會(huì)在聯(lián)賽和杯賽的表現(xiàn)分發(fā)。
贊助商和球迷俱樂(lè)部:贊助費(fèi)和球迷俱樂(lè)部會(huì)費(fèi)在球季之初支付。從這些來(lái)源獲得的預(yù)期收入將會(huì)在球季末披露,這樣你有時(shí)間提前激活并尋找潛在球員來(lái)增加實(shí)力。不必多說(shuō),你的表現(xiàn)越好,球會(huì)獲得的收入就會(huì)越高。
球隊(duì)忠誠(chéng)度
當(dāng)玩家使用這支球隊(duì)時(shí)間越長(zhǎng),獲得的勝利越多、獎(jiǎng)杯也獲得越多,那么隊(duì)魂就會(huì)增加,自然球員對(duì)球會(huì)的忠誠(chéng)度也會(huì)提高。
球員對(duì)球會(huì)忠誠(chéng)度越高,那么球員就不會(huì)輕易離開(kāi)球隊(duì)。管理球會(huì)的最根本目標(biāo)就是讓整支球隊(duì)齊齊整整。
青年隊(duì)管理
青年隊(duì)一共可以有32名由16至20歲之間的年輕球員組成。青年隊(duì)球員可以召喚到一隊(duì)當(dāng)中,而他們加入到一隊(duì)是無(wú)需花費(fèi)任何轉(zhuǎn)會(huì)費(fèi)用的。另外將他們帶到一隊(duì)當(dāng)中也無(wú)需在轉(zhuǎn)會(huì)窗開(kāi)啟時(shí)操作。
只需要去到“談判”→“簽入”→“青年隊(duì)”并簽署一份專業(yè)的合同,就可以把自家青訓(xùn)的小球員帶到一隊(duì)。
從自家青訓(xùn)出道的小球員對(duì)球會(huì)非常忠誠(chéng),所以只要通過(guò)有效調(diào)教,這些小球員有朝一日也能成大器。
疲態(tài)管理
若參賽時(shí)間過(guò)長(zhǎng),不可避免使到疲勞程度上升,從而導(dǎo)致在訓(xùn)練中出現(xiàn)受傷或者狀態(tài)失衡。
要在整個(gè)漫長(zhǎng)的球季中保持球隊(duì)的實(shí)力,你有事會(huì)被迫進(jìn)行隊(duì)伍輪換,讓球員休息恢復(fù)體力。
球員發(fā)展
球員可以通過(guò)比賽以及訓(xùn)練獲得技術(shù)提升。
比賽一般是獲勝,球員取得媒體好評(píng)就能夠得到發(fā)展。
而常規(guī)訓(xùn)練也可以提升球員的實(shí)力,點(diǎn)擊球隊(duì)管理然后選擇訓(xùn)練。那么球員在接受訓(xùn)練后也能股提高一定的屬性。
退役管理
球員超過(guò)30歲的,就會(huì)有可能在賽季開(kāi)始時(shí)提出退役要求,而在他們進(jìn)入到季末就會(huì)正式退役。
而一般20初頭沒(méi)有太多病痛的年輕球員很少會(huì)在早期提出退役要求。
退役一般都是不可以談判的,如果球員未履行合同期就退役,那么他就需要賦予球會(huì)違約金。
國(guó)家隊(duì)征召
聯(lián)賽期間,而你的教練表現(xiàn)相當(dāng)不俗,那么就會(huì)收到國(guó)家隊(duì)的執(zhí)教邀請(qǐng)。
玩家可以在part time的時(shí)間內(nèi)接管一支國(guó)家隊(duì),帶領(lǐng)他們進(jìn)行友誼賽、國(guó)際比賽。
本文導(dǎo)航
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- 第4頁(yè): 快速比賽與在線組別
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- 第8頁(yè): 比賽界面介紹
- 第9頁(yè): 全動(dòng)作指令表基礎(chǔ)鍵位
- 第10頁(yè): 技巧操作
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- 第12頁(yè): 防守操作
- 第13頁(yè): 綜合操作
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- 第15頁(yè): 部署球員位置
- 第16頁(yè): 陣型介紹
- 第17頁(yè): 簡(jiǎn)易陣型設(shè)定與預(yù)設(shè)戰(zhàn)術(shù)
- 第18頁(yè): 基礎(chǔ)訓(xùn)練
- 第19頁(yè): 終極訓(xùn)練
- 第20頁(yè): 進(jìn)階訓(xùn)練
- 第21頁(yè): 專業(yè)級(jí)訓(xùn)練
- 第22頁(yè): 進(jìn)攻篇
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